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不負韶華 百煉成鋼

來源:     發(fā)布日期:2020-04-27

秦龍,高壓管網(wǎng)公司武昌管線所安技組長。入職近十年來,他先后擔任過安山站白班運行工、羅漢寺門站運行班長、五里界調(diào)壓站運行班長、左嶺調(diào)壓站兼新芯調(diào)壓站站長數(shù)職。2018年,他調(diào)入武昌管線所,擔任所內(nèi)安技組長工作中,秦龍遵章守紀、團結(jié)同事、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風;生活中,他發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,處處嚴格要求自己。

立足崗位嚴把關(guān)

2018年初,武昌管線所轄區(qū)內(nèi)新芯高中壓調(diào)壓站站進行改建,預建成新芯站為國家長江儲存器基地提供天然氣供應服務。秦龍主要負責新芯閥室改建工程項目現(xiàn)場安全建設(shè)與協(xié)調(diào),他以“安全責任、重在落實”為己任,以強烈的事業(yè)心和責任感,以嚴謹細致的工作作風抓好協(xié)調(diào)和具體落實。為了日后投產(chǎn)的順利推進,他堅持每天到現(xiàn)場監(jiān)督施工,嚴格按照生產(chǎn)中場站進行嚴格管理,對每一項施工項目嚴格審核把關(guān),在現(xiàn)場他既當指揮員,又當操作員,面對困難從來都是迎難而上,用堅韌不拔的“硬骨頭”精神帶動和影響全所職工。同時面對場站設(shè)備運行安全工作的新形勢、新要求,他編寫了新芯站投產(chǎn)前置換方案試運行安全管控方案,為日后順利完成站置換及試運行投產(chǎn)做好準備工作。

平凡中見真情,大事前看擔當。自2020年度防疫保供阻擊戰(zhàn)打響以來,在這個疫情嚴峻,人人自危的時期,秦龍毫無怨言的挺立一線。他克服種種困難,不懼路途遙遠,寧可犧牲自己的時間,頂著刺骨的寒風來往于單位和家之間的路上,也要堅守在平凡的崗位上,為社會奉獻自己的力量,保障武漢市市民的安全用氣。他以自己的工作使命感和責任感,認真地對待辦公場所消殺防疫和工藝區(qū)設(shè)備安全巡檢,做好場站的安全防范工作。同時,秦龍在當班期間對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理,保證問題不過夜,全力保障場站設(shè)備正常運行。

安全生產(chǎn)重落實

2018年底,秦龍調(diào)入武昌管線所安技組,此時正逢武昌管線所眾多新建場站、高壓聯(lián)絡管線(左嶺調(diào)壓站及北湖聯(lián)絡線、鳳凰山調(diào)壓站、葛店分輸站)的交接預投產(chǎn)。面對這些挑戰(zhàn)和考驗,他積極學習天然氣管道的運行與維護,調(diào)壓設(shè)備的日常檢修保養(yǎng),提高動手操作技能和相關(guān)業(yè)務知識。2019年1月,武昌管線所接到公司指令,要求24小時必須完成左嶺調(diào)壓站及左嶺至北湖聯(lián)絡線的天然氣置換及投產(chǎn)試運行工作,秦龍主要負責制定《左嶺調(diào)壓站至北湖聯(lián)絡線置換方案》及《左嶺調(diào)壓站試運行管控方案》。在天然氣置換工作中,面對著時間緊、任務重、人手短缺等各種困難,秦龍并沒有被嚇倒,相反他憑著強烈的責任心,以身作則,帶頭沖鋒在前。由于北湖聯(lián)絡線出口端放散閥的口徑較小、北湖聯(lián)絡線公里數(shù)較長(11Km)導致出口端置換數(shù)據(jù)一直達不到合格標準,秦龍帶領(lǐng)相關(guān)工作人員現(xiàn)場討論,決定通過將檢測口改至武漢市天然氣公司左嶺站匯一前放散口。通過十幾個小時的鏖戰(zhàn)直至次日凌晨3點,檢測口監(jiān)測數(shù)據(jù)達標,順利完成了左嶺站及北湖聯(lián)絡線的置換及試運行投產(chǎn)工作。

2020年3月,為有效確保復工復產(chǎn)防控責任落實、防疫措施落實到位,在保障所內(nèi)員工身體健康同時,保障天然氣安全穩(wěn)定供應。秦龍積極協(xié)助所內(nèi)同事積極采取消殺防疫措施,扎實有效做好疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓工作,有序恢復正常營秩序,全力做好復工復產(chǎn)期間安全生產(chǎn)供應工作。

技術(shù)創(chuàng)新小能手

2019年是高壓管網(wǎng)公司五小技術(shù)創(chuàng)新工作開展的第6年,由秦龍帶領(lǐng)的安技組申報《武昌管線所共享服務器》項目獲得公司創(chuàng)新進步獎。通過日常經(jīng)驗的積累和總結(jié),他創(chuàng)新思維將各場站、閥室各類生產(chǎn)設(shè)備、安全附件、輔助生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備等操作規(guī)程及維修方法錄制視頻的方式存入服務器中,供管線所各員工學習,不僅營造了積極向上,自主學習的好風氣,也使得所內(nèi)員工的個人能力得到了提升。

不負韶華 百煉成鋼!入職近十年,秦龍始終在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。他把初心寫在行動上,把使命落在崗位上,以踏實細致的工作作風、認真負責的工作態(tài)度、愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,樹立了一個優(yōu)秀青年員工的形象。(來稿:高壓管網(wǎng)公司)

 

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